Cuando la gestión se construye en equipo: gerencia participativa en unidades de negocio de una empresa de consumo masivo
DOI:
https://doi.org/10.5281/zenodo.18155906Palabras clave:
gerencia participativa, gestión, toma de decisiónResumen
La Gerencia Participativa es un estilo gerencial en el cual los líderes de las organizaciones consideran las opiniones e ideas de los subordinados que ayuden a la toma de decisiones, fomenta en ellos el compromiso y motivación para mejorar los procesos y lograr los objetivos; de allí que el propósito de esta investigación sea Analizar el modelo de Gerencia Participativa como herramienta de gestión en las unidades de negocio de una empresa de consumo masivo del estado Lara durante el año 2024. Siendo un estudio de campo de tipo descriptivo bajo un enfoque cuantitativo, se aplicaron dos cuestionarios a escala de Likert a la muestra seleccionada de 82 sujetos entre los niveles estratégico, táctico y operativo de la empresa. Se obtuvo como resultado que en las tres unidades de negocios se desarrollan los elementos y características del modelo participativo, evidenciándose que procuran mayormente un nivel de participación moderada entre sus colaboradores, considerando sus opiniones e ideas para contribuir a la consecución de los objetivos. Se propone contribuir con los programas de capacitación y desarrollo del personal para reforzar la toma de decisiones y mejorar el sistema de recompensa de tipo simbólico social y económico en pro de impulsar la motivación y compromiso del personal para el aporte de nuevas ideas en la búsqueda de la mejora continua.
Descargas
Citas
Arias, F. (2012). El proyecto de investigación. Introducción a la metodología científica. Sexta Edición. Editorial Episteme. Caracas – Venezuela.
Beroes, A. (2023). La Venezuela 2023: ¿Dónde estamos y para dónde vamos?. Pizzolante. Fuente: https://pizzolante.com/la-venezuela-2023-donde-estamos-y-para-donde-vamos/ (consultado: 15 - 03 - 2024).
Briceño, A. (2022). Créditos bancarios en Venezuela: ¿revive el financiamiento o es un espejismo más? Fuente: https://elestimulo.com/economia/2022-11-18/creditos-bancarios-en-venezuela-revive-el-financiamiento-o-es-otro-espejismo-mas/ (consultado: 26 - 11 - 2022).
Chiavenato, I. (2006). Introducción a la teoría general de la administración. Séptima edición. Editorial McGraw-Hill. México.
Chiavenato, I. (2011). Administración de Recursos Humanos El Capital Humano de las Organizaciones. Novena Edición. McGraw-Hill. México
Daza, N. (2023). Gerencia participativa en la gestión del talento humano. Revista Avances Cardiol, 43(2), pp. 77-89. Fuente: https://cidcardiologiavenezolana.com/ svcobtenerpdfavanceacardiologico.php?id=0000000093&tipo=normal&fila=2&na=lCDmaNGALjcNAcNMEncFelHaEkKEKjeebhhcmjmJiIDLaFBIic (consultado: 15 - 03 - 2024).
Figuera, K. (2016). Indicadores de gestión para los proyectos de inversión de las empresas del sector de consumo masivo del Estado Aragua. Trabajo de Grado. Universidad de Carabobo. Fuente: http://riuc.bc.uc.edu.ve/bitstream/123456789/ 4927/1/kfiguera.pdf (consultado: 02 - 09 - 2024)
Guzmán, A. Palacios, J. (2022). El clima de negocios en Venezuela: claves para competir en un entorno cambiante. Debates IESA.http://www.debatesiesa.com/el-clima-de-negocios-en-venezuela-claves-para-competir-en-un-entorno-cambiante- (Consultado: 04 - 12 - 2023).
Koontz, H., Heinz W., Cannice M. (2012). Administración una Perspectiva Global y Empresarial. Editorial McGraw-Hill. México.
Linares, V. (2018). Gerencia participativa para la optimización de la toma de decisiones dirigida al personal directivo y Administrativo de la UNELLEZ Tinaquillo. Universidad Nacional Experimental de los Llanos occidentales “Ezequiel Zamora”. Fuente: http://opac.unellez.edu.ve/doc_num.php?explnum_id=632 (consultado: 04 - 12 - 2023).
Mintzberg, H. (1990). The manager´s job: folklore and Fac. En: Harvard Business Reviews. March-April. Fuente: https://hbr.org/1990/03/the-managers-job-folklore-and-fact (consultado: 26 - 11 - 2022).
Observatorio Venezolano de Finanzas. (2022). La inflación de octubre se ubicó en 14.5% mientras que la interanual alcanza 173%. Fuente: https://observatoriodefinanzas.com/la-inflacion-de-octubre-se-ubica-en-145-mientr as-que-la-interanual-alcanza- (consultado: 26 - 11 - 2022).
Palella, S. y Martins, F. (2012). Metodología de la Investigación Cuantitativa. FEDEUPEL. Caracas.
Paz, A. y Prieto R. (2019). Principios éticos de la gerencia Participativa en las empresas mixtas petroleras venezolanas. Revista Desarrollo Organizacional y Gestión Humana en Contextos Globalizados. Fuente: https://www.researchgate.net/ publication/331608209_Principios_eticos_de_la_gerencia_Participativa_en_las_empresas_mixtas_petroleras_venezolanas (consultado: 26 - 11 - 2022).
Robbins y Coulter (2005). Administración. Octava edición. Pearson Prentice Hall. México.
Robbins, y Coulter. (2014). Administración. Decimosegunda edición. Pearson Educación. México.
Publicado
Cómo citar
Número
Sección
Está obra está bajo licencia Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.
Derechos del/de autor/es a partir del año de publicación
Esta obra está bajo la licencia:
Creative Commons Reconocimiento-NoComercial-CompartirIgual 4.0 Internacional (CC BY-NC-SA 4.0)
Las opiniones expresadas por los autores no necesariamente reflejan la postura del editor de la publicación ni de la UCLA. Se autoriza la reproducción total o parcial de los textos aquí publicados, siempre y cuando se cite la fuente completa y la dirección electrónica de esta revista. Los autores(as) tienen el derecho de utilizar sus artículos para cualquier propósito siempre y cuando se realice sin fines de lucro. Los autores(as) pueden publicar en internet o cualquier otro medio la versión final aprobada de su trabajo, luego que esta ha sido publicada en esta revista.
